|
|
от 15000 руб
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Обязанности: -консультирование клиентов и поиск новых
-сопровождение своей клиентской базы
-доставка печатной рекламной продукции по организациям города
Добавлено: 06-09-2010 в 13:01
|
|
|
договорная
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Добавлено: 04-09-2010 в 15:23
|
|
|
договорная
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Добавлено: 27-08-2010 в 11:01
|
|
|
договорная
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Добавлено: 11-08-2010 в 16:39
|
|
|
договорная
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Обязанности: Организовать свою педагогическую деятельность и работу в команде. Добавлено: 05-08-2010 в 12:16
|
|
|
договорная
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Обязанности: Организовать деятельность кружка на территории детского развивающего центра. Добавлено: 05-08-2010 в 12:11
|
|
|
договорная
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Обязанности: Педагог системы Марии Монтессори.
При наличии Вашего интереса к деятельности возможно обучение. Добавлено: 05-08-2010 в 12:06
|
|
|
от 26000 руб
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Добавлено: 24-07-2010 в 19:08
|
|
|
договорная
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Добавлено: 19-07-2010 в 17:40
|
|
|
от 25000 руб
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Женский
Обязанности: Воспитатель, преподаватель ДОУ.Преподавание: подготовка к школе,математика,основы грамоты,окр. мир ,развитие речи ,развивающие игры для детей от 2 до 6 лет
Добавлено: 16-07-2010 в 16:09
|
|
|
от 22000 руб
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Обязанности: • Организация и проведение обучения согласно стандартам компании
• Проведение мероприятий по адаптации
• Участие в организации обучения и наставничества
• Разработка учебных материалов и рекомендаций для улучшения работы персонала
• Участие в организации и проведении оценки персонала
• Мотивация персонала
Добавлено: 06-07-2010 в 10:22
|
|
|
от 25000 руб
|
|
Город: Санкт-Петербург
Пол: Не важно
Обязанности: -подбор, обучение, управление персоналом, проведение тренингов и мероприятий;
-индивидуальный подход к каждому кандидату;
-грамотное ведение переговоров; ведение деловой документации;
-проведение семинаров и лекций (по разработанной программе).
Добавлено: 03-07-2010 в 14:49
|
1